未成年のアルバイト時間について – 22時以降の勤務は可能か？

高校生のアルバイトにおいて、19:00〜23:40の勤務時間が設定された場合、特に未成年者が気になるのが「22時以降の勤務が可能か？」という点です。この記事では、未成年者のアルバイトにおける就業時間の法律について解説し、未成年でも安心してバイトを始めるためのポイントを紹介します。

1. 未成年者の就業時間について

未成年者（18歳未満）は、労働基準法によって就業時間に制限があります。特に夜間の勤務に関しては、22時から翌5時までの時間帯に働くことができません。このため、バイトの勤務時間が19:00〜23:40の場合、22時以降の勤務は法律に違反することになります。

具体的には、未成年者は22時までの勤務は可能ですが、22時以降は勤務できないため、その時間帯の労働は避ける必要があります。

質問者のように、19:00〜22:00の時間帯に働くことについては、法的に問題ありません。未成年者は22時までの勤務が許されているため、この時間内に働くことは合法的であり、問題なくバイトを続けることができます。

ただし、アルバイト先のシフトの都合でこの時間帯だけ働くことが可能かどうかは、事前に確認しておく必要があります。多くの店舗ではフルシフトを求めることが一般的なため、希望の時間帯に働けるかどうかの相談は重要です。

19:00〜22:00の勤務を希望する場合、アルバイト先に自分の都合や希望する勤務時間帯をしっかり伝えることが大切です。また、雇用契約書などに記載された労働時間の範囲をよく確認して、働ける時間が明確に定められているか確認しましょう。

もし、どうしても22時以降の勤務を希望する場合は、未成年であることを考慮し、保護者の同意書などが必要になる可能性もあります。その点も含めて、求人担当者に事前に確認することが重要です。

未成年者のアルバイトにおいて、22時以降の勤務は法律で制限されていますが、19:00〜22:00の時間帯であれば、法的には問題なく働けます。勤務時間やシフトの調整が必要であれば、アルバイト先としっかりと相談し、自分の希望に合った働き方を見つけましょう。

法律を守り、適切な働き方を選ぶことで、安全にアルバイトを続けることができます。バイトを始める前に、労働時間や契約内容をよく確認し、安心して働ける環境を整えましょう。