経理業務に関わる仕事を経歴書にどう記載すべきか – 経理補佐としての経験を正確に表現

転職活動を行う際、現在の仕事に関わる経理業務を経歴書にどう記載するか迷っている方も多いでしょう。経理部門ではない場合でも、請求書の管理や入力、金額調整を行っている場合、その内容を正確に経歴書に反映させることが重要です。本記事では、その記載方法について解説します。

経理補佐とは？

経理補佐とは、経理部門の業務をサポートする役割を担っている職種です。経理部門では、伝票や請求書の管理、支払い処理、財務報告書の作成などの業務がありますが、これらをサポートするのが経理補佐です。経理補佐は、経理業務のすべてに携わるわけではなく、主にサポート的な業務を担当します。

例えば、請求書を作成したり、納品書の金額をシステムに入力したり、請求書と金額を照らし合わせて確認したりする業務は、経理補佐の一部です。このような業務を経歴書にどのように表現すればよいかを説明します。

経理補佐としての業務内容を経歴書に記載する際は、以下のような点に注目して具体的に表現しましょう。

経理部門での正式な職種名がない場合でも、担当した業務に基づいて、適切な職種名を記載することが重要です。質問者の場合、経理補佐としての業務を担当しているため、「経理補佐」または「経理アシスタント」という職種名が適切です。

具体的には、以下のように記載することが考えられます。

経歴書に具体的な業務内容を追加する際には、単に業務名を書くのではなく、自分がどのようにその業務を遂行したのか、どれだけのスピードで対応したのか、達成した成果なども記載しましょう。

例えば、「請求書処理の速度向上に貢献した」「システム入力ミスを削減した」など、具体的な成果や数字を示すことで、アピールポイントになります。

経理補佐として請求書や納品書の金額調整などの業務を行っている場合、その経験を経歴書に正確に表現することが重要です。「経理補佐」や「経理アシスタント」という職種名を使い、具体的な業務内容と成果を記載することで、転職活動の際に有利に働くでしょう。