労働問題、働き方 三六協定の特別条項について: 企業が付けることができる条件と制限
三六協定は労働基準法に基づく労働時間の取り決めで、企業と労働者が結ぶ契約書の一種です。この協定では、労働時間や休日について定められ、特別条項が設けられることがあります。この記事では、三六協定の特別条項を企業が付ける際の条件や制限について解説...
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