給料27万円で手取り20万円は普通？給与明細の内訳と控除について解説

「給料27万円で手取り20万円って引かれすぎじゃないですか？」という質問は、給与明細を見たことがある多くの人が感じる疑問です。実際に給与から差し引かれる額は、所得税や社会保険料、年金などさまざまな項目で構成されています。今回は、どのような控除が行われているのか、そして手取りが20万円になる理由について詳しく解説します。

1. 給与明細の内訳と控除の内容

給与から差し引かれる金額には、主に「税金」と「社会保険料」が含まれています。具体的には、所得税、住民税、健康保険、厚生年金、雇用保険などです。それぞれの控除額は、給与の額や加入している保険、年齢、扶養家族の有無などによって異なります。

2. 所得税と住民税の控除

所得税は、給与額に応じて累進課税される税金です。年収が高くなるほど税率も高くなります。また、住民税は、前年の所得に基づいて計算され、地方自治体に支払う税金です。これらの税金は、年収の一部を差し引く形で給与から控除されます。

3. 社会保険料とその割合

社会保険料の主なものには、健康保険、厚生年金、雇用保険などがあります。これらの保険料は、給与の一定割合を基に計算され、一般的に会社と従業員で半分ずつ負担します。たとえば、健康保険料は給与の約9％前後、厚生年金は約18％前後（会社と折半）です。

4. なぜ手取りが20万円になるのか

給与27万円から手取り20万円になる理由は、上記の税金や社会保険料の差引きによるものです。特に高い割合を占めるのが社会保険料で、これが多くの人の給与明細で大きな差引き項目となります。また、年齢や扶養家族の有無によっても控除額が異なるため、手取り額には個人差があります。

5. まとめ：給与から引かれる金額を理解することの重要性

給料27万円で手取りが20万円になるのは、決して異常なことではなく、一般的な給与明細における税金や社会保険料の差引きによるものです。自分の給与からどのような控除が行われているのかを理解することは、今後の生活設計や税金対策にも役立ちます。