大学2年生で初めてインターンシップに参加予定の方へ。担当者から「インターンシップ先で期待していること」を尋ねられた際、どのように答えるべきか悩むこともありますよね。この記事では、企業がこの質問を通じて何を知りたいのか、そして効果的な回答の仕方について解説します。
企業が「期待していること」を尋ねる理由
企業がこの質問をする背景には、学生の意欲や目的意識を確認したいという意図があります。具体的には、学生がインターンシップを通じて何を学びたいと考えているのか、またその企業でどのような経験を積みたいのかを把握することで、プログラムの内容と学生の期待が合致しているかを確認しています。
効果的な回答のポイント
回答を考える際には、以下のポイントを押さえると良いでしょう。
- 具体的な学びの目標を設定する：業界や職種に関する理解を深めたい、実務経験を積みたいなど、具体的な学びの目標を述べると効果的です。
- 企業の特徴に触れる：企業の強みや特徴に触れ、それに関連する学びを期待していることを伝えると、企業研究ができている印象を与えられます。
- 自分の成長への意欲を示す：インターンシップを通じて自分がどのように成長したいのか、具体的なビジョンを持っていることを伝えると、積極的な姿勢が伝わります。
回答例
以下に、具体的な回答例を示します。
「貴社のインターンシップを通じて、実際の業務を体験し、業界や職種に対する理解を深めたいと考えています。特に、〇〇部門での業務に興味があり、その分野での知識やスキルを身につけることを期待しています。また、チームでの協力やコミュニケーション能力を向上させ、将来のキャリアに活かせる経験を積みたいと考えています。」
まとめ
「インターンシップ先で期待していること」を尋ねられた際には、具体的な学びの目標や企業の特徴に触れた内容を伝えると良いでしょう。自分の成長への意欲を示すことで、企業に対して積極的な姿勢をアピールできます。事前に企業研究を行い、自分の考えを整理して臨むと、より効果的な回答ができるでしょう。
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