就職先にYouTubeの収入をどこまで伝えるべきか?

就職活動

大学4年生で就職を控え、YouTubeで月30万円以上の収入を得ている場合、就職先にどこまでその情報を伝えるべきかについて悩む方も多いかと思います。特に、副業が許可されている場合でも、どこまで詳細に伝える必要があるのかは気になるところです。本記事では、YouTubeの収入を就職先に伝える際のポイントを解説します。

就職先に伝えるべき情報

基本的に、就職先にはYouTubeで得ている収入について、以下の情報を伝えることが求められます。

  • 活動内容:どのようなジャンルで活動しているのか
  • 収入の額:月の収入や年間の収入額(正確な金額は必要ない場合もありますが、大まかな範囲は伝えるべきです)
  • 副業の方針:会社の方針に従い、副業が許可されているかどうかを確認することが重要です

ただし、個々のチャンネル名や具体的な内容について、詳細に伝える必要は基本的にありません。企業によっては、プライバシー保護や競合企業との競争を避けるため、チャンネル名や内容を詳述しなくても問題ない場合が多いです。

副業が許可されている場合の対応

副業が許可されている場合、まずはその範囲や条件を確認することが重要です。企業によっては、YouTubeのような副業を行うことが問題視されない場合もありますが、その場合でも以下の点を守る必要があります。

  • 本業に支障がないこと:本業が最優先であり、副業がその業務に影響を与えないようにする
  • 企業のブランドやイメージに反しないこと:企業の規定に反しない内容であること
  • 収入額を明確に報告すること:必要に応じて、収入の範囲や金額を報告する

これらの点をクリアにすることで、副業を行っていることを安心して報告できるでしょう。

就職先の期待する姿勢

企業が求める姿勢は、仕事に対する真摯な取り組みです。YouTubeの活動が本業に支障をきたさない限り、多くの企業は副業を許可している場合もあります。しかし、正直に収入について報告し、企業の規定を守ることが大切です。特に、企業のイメージやブランディングに影響を与えるようなコンテンツを避けるべきです。

まとめ:YouTube収入を伝えるべき範囲とは?

YouTubeの収入を就職先に伝える際は、収入額や活動内容を適切に伝えることが大切です。具体的なチャンネル名や活動内容については、会社の規定に従い、必要最小限に留めると良いでしょう。副業が許可されている場合でも、企業に与える影響を考え、常に誠実に報告することが求められます。

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