派遣

派遣先の業務内容が予想と異なる場合、特に多くの業務を一人でこなさなければならない状況や、残業ができない状況など、職場でのストレスが増すことがあります。この記事では、派遣社員として働く方が業務内容の変更にどう対応するか、また、業務負担が増えた...

派遣社員として働いている方が、異なる企業文化の中での出向に不安を感じることはよくあります。特に、ベンチャー企業と大手企業の違いは大きく、企業文化や職場の雰囲気に対して不安を抱くことが多いです。この記事では、大手企業への出向を控えた方に向けて...

職場における服装や身だしなみについては、企業や業界、さらには文化により異なります。しかし、外見や服装が職場での評価に与える影響は無視できません。特に、派遣社員や新しく採用された従業員に対する期待や印象については、どのように感じるかを理解する...

無職であり、かつ転居予定がある場合、長期の派遣求人に応募する際に悩むことも多いでしょう。特に、仕事を提供する企業側が求めるのは長期間働ける人材であり、将来的な転居の可能性がある場合、応募に対して不安が生まれるのも理解できます。しかし、こうし...

派遣会社として、スタッフを紹介した後に予期しない退職や契約不履行が発生することがあります。特に、派遣先が1日で退職した場合、派遣料金の請求に関する問題が生じることが少なくありません。この記事では、派遣先が1日で退職した場合の対応方法と、請求...

派遣先の勤務条件が異なり、収入が減少してしまうことは、非常にストレスの溜まる問題です。特に、契約内容と実際の勤務条件が一致しない場合、どのように対応すべきか迷うこともあります。この記事では、派遣先の説明不足による収入減少に対処する方法や、適...

派遣社員として働く中で、上司からの発言や指示に対して不安や疑問を感じることはあります。特に、給与や業務に関する差別的な発言があった場合、どう対応すべきか迷うことがあるでしょう。この記事では、「賃金の差があるからこれは派遣の仕事」という発言が...

派遣会社とのオンライン面談を受ける際、どのように振る舞うべきか、特にメモの使用に関する不安や面談の雰囲気について、初めての方は悩むことが多いかと思います。この記事では、オンライン面談でメモを使う際の注意点や面談の空気感について解説します。オ...

大学1年生の女性が夏休みにアルバイトをしたいと考えている場合、派遣会社を利用することで効率よく仕事を探すことができます。しかし、派遣会社を選ぶ際にはいくつかの重要なポイントがあります。本記事では、派遣会社の選び方、両立可能なアルバイトの条件...

失業手当を受け取った後に派遣で働き、その後退職した場合、再び失業手当を受け取れるのか疑問に思う方も多いでしょう。特に、派遣社員として短期間働いた場合、その後の手当の受給資格については法律や規定に関わる重要な問題です。この記事では、派遣勤務後...