労働条件、給与、残業

労働条件、給与、残業

給料の支払日について:毎月○日締め、毎月末日支払いの意味とは?

給料の支払日について、「毎月○日締め、毎月末日支払い」という言葉を耳にしたことがあるかもしれません。これが具体的にどのような意味を持つのか、そして「毎月」という表現が指す期間について、わかりやすく解説します。「毎月○日締め」とは?「毎月○日...
労働条件、給与、残業

スシローのバイトで出勤打刻忘れをした場合、給与明細に反映されるのか?

スシローなどの飲食店でアルバイトをしている場合、出勤打刻のし忘れによって勤務時間が正しく反映されないことがあります。この記事では、出勤打刻のし忘れが給与明細にどう影響するのか、そしてその対応方法について詳しく説明します。出勤打刻忘れの影響と...
労働条件、給与、残業

飲食店の準社員が知っておくべき36協定と残業の取り決めについて

飲食店での準社員として働いている中で、残業時間が長くなり、36協定について疑問を持つ方も多いでしょう。特に、見込み残業時間が30時間を超える場合、どのような手続きを踏むべきか、またそれ以上の残業を拒否することができるのかについても考える必要...
労働条件、給与、残業

アイシンと豊田自動織機: 給与、福利厚生、仕事内容などの比較

アイシンと豊田自動織機は、どちらもトヨタグループに属する企業であり、似たような産業分野で活躍しています。しかし、それぞれの企業には異なる特徴があります。この記事では、給与、賞与、残業の有無、福利厚生、仕事の内容などを総合的に比較し、どちらが...
労働条件、給与、残業

売上63万円に対する不足人時の計算方法 – 業務効率の改善に役立つガイド

売上に対する不足の人時を計算することは、労働時間の効率化や人員配置の最適化に役立ちます。この記事では、売上63万円に対する不足人時の計算方法を解説し、業務の効率化にどのように役立つかについて説明します。不足人時とは?不足人時とは、企業の売上...
労働条件、給与、残業

トラック運転手の休憩と待機時間の違い – 休憩時間はどう定義されるべきか

トラック運転手の仕事では、長時間の運転と荷積み・荷降ろしが求められるため、適切な休憩時間が重要です。しかし、休憩時間と待機時間の境界があいまいな場合も多く、どの時間が休憩に該当するのか、特にトラック運転手にとっては悩ましい問題となることがあ...
労働条件、給与、残業

やよいの給与計算:シフト制の休日設定と給与カレンダーについて

シフト制で勤務する場合、特に休日や給与計算に関する設定は複雑になりがちです。この記事では、給与計算ソフト「やよいの給与計算」を使ってシフト制勤務の給与カレンダーを設定する際の注意点を解説します。特に、土曜出勤の振替休日や所定労働日数の設定に...
労働条件、給与、残業

サンポットから長府製作所への吸収合併後、社員の給与・賞与はどうなる?

2022年に子会社のサンポットが長府製作所に吸収され、その後サンポットの社員が長府製作所の社員になるという変化がありました。多くの社員が疑問に思うのは、給与や賞与などの待遇がどうなるかという点です。この記事では、吸収合併後の給与や賞与に関す...
労働条件、給与、残業

アルバイトの労働時間と給料計算についての疑問と解決策

アルバイトで働いていると、給料が思ったより少ないと感じることがあります。特に、労働時間に対する給料の計算方法に疑問を持つ方も多いです。今回は、労働時間に対する給料の計算方法と、もしも不明点があった場合の対処法について解説します。労働時間の計...
労働条件、給与、残業

スーパーやサントクの給料日について知りたい!

スーパーやサントクで働く場合、給料日がいつか気になる方も多いでしょう。特に初めて働く方や転職を考えている方にとっては、給与体系や給料日について把握しておくことが大切です。ここでは、スーパーやサントクの一般的な給料日について解説します。スーパ...