労働問題、働き方

アルバイトで残業をした場合、残業手当が支払われますが、その計算方法については少し複雑に感じることもあります。特に、残業手当が「基本給の25％増し」などと記載されている場合、実際の残業代がどれくらいになるのか、具体的に計算してみると理解が深ま...

新しい会社に入社する際、初任給の支払いタイミングについて疑問を抱くことがあります。特に、就業規則に「賃金は毎月20日に締め切って計算し、同月25日に支払う」と記載されている場合、入社初月の給与がいつ支払われるのかについて理解しておくことは重...

会社が社員に対して受験手続きを強制することや、受験料の負担を求める場合、社員としての権利と義務について不安を感じることがあります。特に、勉強時間が取れない状況で強制的に受験させられることに対して、どのように対応すべきかは重要な問題です。この...

転勤する課長への餞別は、どのくらいの金額が適切か、悩む方も多いでしょう。餞別は、感謝の気持ちを表す大切な贈り物ですが、金額の相場や選び方についての理解を深めておくことが大切です。今回は、転勤する課長への餞別の相場とその選び方、注意すべきポイ...

新卒の給与支払いについて、特に月給制での支払いがどのように行われるのか気になる方も多いでしょう。特に「月給制」といっても、支払日にはどの期間分の給与が含まれているのかを知っておくことは重要です。本記事では、月給制の給与支払いの仕組みについて...

新入社員として、最初に直面するのは仕事の負担や残業時間です。特に、会社の規定の就業時間を超えて働かなければならない場合、その負担は大きいものです。しかし、過剰な残業や無給での時間外労働が続くことが普通なのか、またその場合どうすべきかについて...

有給休暇を全て使い切ることについて、企業の文化や法律的な観点から見るとどうなのか気になる方も多いでしょう。特に、権利として与えられている有給休暇を使い切っても問題ないのか、周囲の目が気になるという意見もあります。本記事では、有給休暇の使い方...

長期間の休職後に職場復帰を考えている場合、どのように仕事を選べば良いかは大きな問題です。特に、精神的な不調や体調不良による復帰の場合、最初は無理なく働けるような環境や働き方を選ぶことが重要です。本記事では、休職期間が1年から2年のケースを想...

介護福祉士の試験に合格したものの、職場にどのように報告するか悩んでいる方も多いかもしれません。特に、まだ本登録が完了していない段階で報告すべきかどうかの判断は難しいものです。本記事では、合格報告のタイミングや職場での適切な伝え方について解説...

事務職を目指す際、多くの求人に「Excelの知識が必須」と記載されており、これにうんざりしている方も多いでしょう。しかし、Excelがなぜここまで重視されるのか、そして他のツールとの使い分けについて理解することは、キャリアアップに役立ちます...