労働問題、働き方

産休や育休から復職した女性に対する上司の言動が問題視されることがあります。特に、上司が部下に対してどのような言葉をかけるかが、職場の雰囲気やその後の働き方に大きく影響を与えるため、今回はそのような発言について掘り下げていきます。1. 産休・...

人生において充実感を感じるためには何が必要でしょうか？職業、家庭、生活環境など様々な要素が関わります。今回取り上げるのは、同じ職場で働く2人の人生を比較し、どちらがより充実しているかを考えるものです。1. 60代男性のライフスタイル60代の...

職場において上司の態度や言動が部下に与える影響は大きいです。今回は、ある上司が二人の部下に対して異なる対応をしている例について考え、その態度が差別的であるかどうかについて深掘りします。1. 部下への対応の違いとは質問の中で、上司Aは二人の部...

職場で流ちょうな英語で電話対応ができることが当たり前だと感じることもありますが、それがどれほど簡単にできるものなのかを考えると、実はその人の努力や経験の積み重ねが大きいことに気づかされます。英語が必要な業務において、電話対応はその難易度が高...

国家公務員として働く中で、通勤の負担が大きくなることがあります。特に、自己都合で引っ越しをした場合、通勤手当が出ないことが判明したり、長時間通勤が続くことで心身に疲れが出てくることも。もし、異動を希望する場合、どのように進めればよいのでしょ...

高卒新入社員として、夏のボーナスが基本給と同額で支給された場合、驚きや不安を感じることもあるでしょう。しかし、これは建設業において一般的なボーナスの支給方法かもしれません。本記事では、建設業のボーナス事情や、ボーナスの計算方法について解説し...

会社で「課長代理」に選ばれる人には、特定の能力や特徴が求められます。これは単に業務をこなすだけでなく、組織内で信頼を得るためのスキルや、人間関係の構築力が必要です。本記事では、課長代理に選ばれる人の共通点や、どのような能力が重要視されるのか...

職場でのハラスメントや安全配慮義務違反に関する問題は深刻で、特にその対応をめぐって労基署が何もしないと感じることもあります。実際、労基署の対応が不十分に感じるケースもありますが、どのように対処すればよいのでしょうか？本記事では、労基署の役割...

「Aさんがとても優秀だっただけに業務のフォローが大変」という言葉の意味について、職場で使われる状況や背景を理解することは重要です。特に、Aさんが行っていた業務が「ごく普通の難易度の高くない事務作業」とされている場合、なぜそのフォローが大変だ...

職場でなぜか周りから気を遣われる人がいます。このような人は一体どんな特徴を持っているのでしょうか？気を遣われることが多い人には、特定の行動パターンや性格、職場での役割が関わっている場合があります。本記事では、職場で気を遣われる人の特徴と、そ...