失業、リストラ

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自己都合退職の給付制限期間と意義申し立ての流れ

自己都合退職をした場合、通常は2ヶ月間の給付制限期間が適用されますが、この期間中に意義申し立てを行うことができます。意義申し立てが受理されると、給付制限が覆る可能性もありますが、申し立てから決定までにかかる期間やその結果については、誰しもが...
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退職後の未払い有給休暇:顧問弁護士に依頼しても問題ないのか

退職した会社が未払いの有給休暇分を支払ってくれない場合、法的にどのように対応すべきか、特に顧問弁護士を使うことについての不安を抱える方も多いでしょう。この記事では、顧問弁護士に依頼するリスクやその結果について詳しく解説し、どのように対応すべ...
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退職後の失業保険と年金受給について知っておきたいこと:失業保険の審査基準と再就職の影響

退職後、失業保険を受給することは、生活を安定させるための重要なサポートです。しかし、特に年齢を重ねた場合、失業保険の受給条件や手続きについては注意が必要です。今回は、64歳になる前に失業保険を受けるための要点と、再就職に関する影響について解...
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ハローワークでの失業手当手続きが遅れている場合の対応方法

失業手当を受けるために必要な手続きを進める中で、ハローワークの対応が遅れたり、必要な書類がもらえないことが問題となることがあります。この記事では、ハローワークでの失業手当手続きが遅れている場合の対応方法や、迅速に手続きを進めるためのアドバイ...
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無職期間が長い時に試すべき思考法と心のリセット方法

長期間無職でいると、自己肯定感が低下したり、やる気を失ったりすることがあります。何をするにも面倒に感じ、生きる気力を失うのは多くの人が経験する悩みです。しかし、思考を少し変えるだけで、その状況を改善することができるかもしれません。この記事で...
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会社都合の解雇後の失業保険について:受け取れる期間と一括支給の真実

会社都合で解雇された場合、失業保険の給付を受けることができます。失業保険は、求職中の生活費を支援するための重要な制度ですが、どれくらいの期間支給されるのか、一括で支給されるのか、具体的な内容を知らない方も多いかもしれません。この記事では、会...
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失業保険の受給額の確認方法:電話で聞いても大丈夫?

失業保険を受給する際、受給額について事前に知りたいというのは多くの人が感じることです。しかし、ハローワークでの相談時に受給額の概算を忘れてしまった場合、どのように確認するのが良いのでしょうか。この記事では、失業保険の受給額を電話で確認する方...
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日本と欧米の不況の違いと貧困問題:経済格差と社会の変動について

日本の不況は深刻な問題ではありますが、欧米ではそれ以上に厳しい状況が続いているとの声もあります。給料水準が高いと言われる欧米でも、実際に貧困層の生活はどのようなものなのでしょうか?また、社会問題や陰謀論の広がりについても関心を持つ人が増えて...
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自己都合退職の特定理由離職者認定とハローワーク職員の判断基準

離職票の記載内容や、自己都合退職の場合に特定理由離職者として認定されるかどうかについては、ハローワークの担当職員の判断が大きく影響します。この記事では、自己都合退職の特定理由離職者認定のプロセスについて詳しく解説し、その判断基準やハローワー...
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能力不足による解雇はリストラに該当するか?解雇の法的な側面とその違い

能力不足や適格性の欠如により会社を辞めさせられる場合、それは果たしてリストラに該当するのでしょうか?解雇にはいくつかの種類があり、その理由によって法的な対応や適用される基準が異なります。この記事では、能力不足による解雇がリストラに該当するの...