企業法務、知的財産

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知的財産権とは?その種類と重要性を理解しよう

知的財産権とは、創造的な成果や発明、デザインなどに対して与えられる権利のことを指します。これには、発明や著作物、商標など、さまざまな分野が含まれており、知的財産権を持つことでその成果を他人が無断で使用することを防げます。本記事では、知的財産...
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MBO型乗っ取りとは?企業で発生するリスクと対策について

最近、企業でMBO(経営陣による買収)型の乗っ取りが問題となるケースが増えています。特に、経営陣の一部が少数株主の株を買い取るなどの行為が疑われる場合、社員や株主にとって不安な状況が生じることがあります。この記事では、MBO型乗っ取りの特徴...
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企業統治の未来:社外取締役・社外監査役の設置義務と女性役員登用の動向

企業統治における社外取締役や社外監査役の役割、そして女性役員の登用について、今後の変化が予想されています。特に、非上場企業への社外取締役設置義務の拡大や、女性役員の割合を1/3以上にする法改正が議論されています。この記事では、これらの課題に...
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企業統治の未来:社外取締役や女性の役員選任に関する議論

企業統治の世界では、企業の役員構成やガバナンスに関する議論が常に行われています。特に、社外監査役や社外取締役の設置義務、そして役員に占める女性の割合については、企業運営にとって重要なテーマとなっています。この記事では、今後の企業統治に関する...
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特許権存続期間満了後でも損害賠償請求が可能な場合とは?知財管理技能検定3級対策

特許権の存続期間は原則として20年ですが、特許権が満了した後でも、過去の侵害行為に基づく損害賠償請求が認められる場合があります。特許権者が侵害行為を知った時点や訴訟準備を始めた時点で特許権が満了していた場合でも、過去の侵害行為に対して損害賠...
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ドワンゴ事件におけるシステムクレームの解釈と国外配置要素の影響

ドワンゴ事件(特許第6526304号)における知財高裁および最高裁の判決は、システムクレームの解釈において重要な示唆を与えています。特に、サーバの送受信処理を国外に配置し、それ以外の処理を国内に配置する場合の取り扱いについては、特許法上の「...
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特許庁の意匠部門からの類似意匠についての協議: 正しい対応方法

特許庁から自分の出した意匠と類似しているため、協議を求められた場合、どのように対応すべきかは重要です。単に「独り言で話し合えばいい」というわけではなく、しっかりとした手順を踏む必要があります。本記事では、意匠の類似について特許庁から指示があ...
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特許に関する補助金、助成金、減免制度とは?活用方法とそのメリット

特許を取得することは、企業の技術革新において重要なステップです。しかし、特許を取得するには費用がかかるため、国や地方自治体が提供する補助金や助成金、減免制度を活用することが非常に有効です。この記事では、特許に関連する補助金や助成金、減免制度...
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特許権侵害の判断基準とケーススタディ: プログラムの著作権と侵害の関係

特許権や著作権に関する問題は非常に複雑で、特にプログラムやソフトウェアに関わる場合、その権利範囲を理解することが重要です。ここでは、A社とB社のプログラムに関する特許権侵害について、適切な判断基準を解説し、どのような状況で侵害が発生するかを...
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合同会社の定款変更:有限責任社員の住所変更とその手続きについて

合同会社において、社員の住所変更があった場合、その情報は定款に記載されていることが一般的です。しかし、住所変更によって定款を変更する必要があるのか、またその場合に総社員の同意を得る必要があるのかについては、具体的な手続きや法律的な側面を理解...