派遣、アルバイト、パート

アルバイト、フリーター

不定期のバイトと学生生活の両立方法: 勉強とアルバイトのバランスを取るためのアドバイス

学生生活とアルバイトのバランスを取るのは、特に勉強が忙しい場合や不定期のシフトで働かなければならない場合、非常に難しいと感じることがあるでしょう。建築専門学校に通いながら、収入を得るためにアルバイトをしている方にとって、シフトが不定期である...
アルバイト、フリーター

ビーイングのWeb面接で合否がその場で通知される場合の注意点と進行方法

ビーイングなどのイベントスタッフを募集している企業のWeb面接では、合否がその場で告げられることがあります。特にZoomを利用した面接の場合、その合否の伝え方や進行方法についての不安を感じている方も多いでしょう。この記事では、ビーイングのW...
派遣、アルバイト、パート

アルバイトでの信頼関係と店主の態度:適切なコミュニケーションの重要性

アルバイト先で、店主から「大学生がそんなに忙しいわけがない」と陰で言われるのは、非常に不快な経験です。このような言動は、仕事環境における信頼関係を壊し、アルバイトスタッフのモチベーションに悪影響を与える可能性があります。この記事では、こうし...
派遣、アルバイト、パート

派遣社員の就業期間とその後の選択肢:あなたの疑問に答える

派遣社員として働くことには、多くのメリットがありますが、派遣契約の終了後にどのような選択肢があるのか、また、その後のキャリアについて不安に感じる方も少なくありません。特に、3年ごとに転職する必要があるのか、年齢による制限はあるのか、どのよう...
パート

再雇用の際に過去の退職理由や再応募が問題視されるか?

再度アルバイトをする場合、以前働いていた場所に応募することに対して、気になる点がいくつかあります。特に、過去に退職した理由やその後の再応募に関する懸念はよく挙げられる問題です。今回は、同じスーパーでの再雇用を考える場合のポイントについて解説...
派遣

専門職の派遣で不採用になる場合の建前の理由とは?

専門職の派遣で不採用になる理由には、直接的な理由と建前の理由が存在します。採用担当者が採用を見送る際、どのような建前の理由が使われるのかを理解しておくことは、今後の面接や応募の際に有利に働くことがあります。今回は、専門職の派遣で不採用になる...
派遣

契約書に記載されたサポート業務とは?仕事を教える担当としての役割について

派遣社員として働いていると、時には新しい契約社員の教育を担当することもあります。契約書に「サポート業務」と記載されている場合、その業務にどこまで含まれるのかが気になる方も多いでしょう。今回は、契約書におけるサポート業務の範囲について、具体的...
アルバイト、フリーター

バイト面接に落ちた後、再度応募した場合はバレるのか?

バイト面接に一度落ちた後、同じ会社に再度応募することについて気になる方も多いのではないでしょうか。実際に、再応募がバレるかどうかやその影響について、慎重に考える必要があります。再応募がバレる可能性はどれくらい高いか?再応募がバレるかどうかは...
アルバイト、フリーター

セイムスのアルバイトの社割が効く商品と効かない商品を見分ける方法

セイムスでアルバイトをしていると、社割が適用される商品とされない商品があり、その見分け方が気になる方も多いでしょう。この記事では、社割対象商品を見分けるためのポイントをご紹介します。セイムスの社割が適用される商品とは?まず、セイムスのアルバ...
パート

扶養内年収の壁が変更された?103万から123万への変化について解説

扶養内で働く場合、年収の上限が問題になることが多いです。「年収103万の壁」や「年収123万の壁」という言葉がよく使われますが、最近その基準が変わったという話を耳にすることがあります。本記事では、扶養内で働く際の年収に関する基準の変更点と、...