就職、転職

退職

退職時の労働基準法と就業規則の違いについて

退職に関する手続きは、労働基準法や就業規則によって定められていますが、実際にどのような場合に退職できるかは会社の方針や規則にも影響を受けることがあります。このような場合に、自分の退職の意思を示す方法や会社の対応については、理解しておくことが...
退職

退職前後の準備とフリーターとしての過ごし方

仕事を退職するという決断は大きなものですが、その後の準備をきちんと行うことで、次のステップへスムーズに進むことができます。特にフリーターとしての生活に移行する場合、どのように過ごすかを考えることは非常に重要です。この記事では、退職前後にやる...
就職活動

一次面接の結果はいつ届く?合格者の通知日について

一次面接の結果が2週間以内に通知されると言われた場合、実際にどのくらいの期間で合格通知が来るのか気になる方も多いでしょう。面接後の待機期間は不安を感じることが多いため、できるだけ早く結果を知りたいと感じるのは当然です。この記事では、面接結果...
就職活動

WEB面接で失敗した後の立ち直り方と次に活かす方法

WEB面接で失敗したと感じる経験は、誰にでも一度はあるものです。特に、緊張から自分の言いたいことをうまく伝えられなかったり、面接官を怒らせてしまったりすると、自信を失ってしまうこともあります。しかし、そんな経験も次に活かすための貴重な教訓で...
就職、転職

面接で短所を聞かれた際の答え方と避けるべきポイント

面接で「短所を教えてください」と尋ねられることはよくありますが、どのように答えるべきか悩む方も多いでしょう。特に、短所を主観的すぎる形で伝えることに不安を感じることもあります。この記事では、面接で短所を答える際に気をつけるべき点と、効果的な...
公務員試験

国家総合職の採用と政党所属:党員であることが与える影響とは

国家総合職の採用を目指している大学3年生の方から、党員であることが採用に影響するのか、また党員でいることが不利になる可能性についての質問をいただきました。この記事では、政党に所属していることが国家公務員試験の採用にどのように影響するかについ...
転職

SPI3 Gの試験における確率問題について:出題の有無と対策方法

SPI3 Gの試験を受けるにあたって、確率問題が出題されるかどうかは気になる点の一つです。特に紙の試験の場合、どのような問題が出題されるか予想がつかないこともあります。本記事では、SPI3 Gの試験における確率の問題の出題状況や、確率問題に...
転職

転職活動中の雇用形態選び:無期雇用派遣か正社員か、どちらを選ぶべきか

転職活動をしている際に、雇用形態を選ぶことは非常に重要な決断です。無期雇用派遣と正社員、どちらを選べば良いのか悩む方も多いでしょう。特に、未経験で事務職を希望している場合や、再就職手当てを受けるために急いで決断しなければならない場合は、選択...
退職

失業手当がもらえるか?雇用保険の条件と申請方法について

失業手当を受け取るためには、雇用保険の加入条件や離職理由、勤務期間などに関するいくつかの要件を満たす必要があります。この記事では、雇用保険に関する基本的な情報を紹介し、特にパートタイムの仕事をしていた場合や、雇用保険の資格喪失後に失業手当を...
退職

パートでも辞表は必要?退職時に知っておくべき基本的な手続きと注意点

退職を考えている場合、どのように退職手続きを進めるべきか、特に辞表が必要かどうかについて悩むことがあります。パートタイムの仕事でも、辞表を提出する必要があるのでしょうか?本記事では、パートタイムで働いている場合の退職手続きや辞表の有無、また...