労働条件、給与、残業

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パートの最低賃金変更について:10月16日からの新基準と給与計算の疑問

2023年10月16日から適用された最低賃金の変更に伴い、給与の計算方法について疑問を持つ方も多いでしょう。特に、10月16日から月末にかけての給与計算について、どのように適用されるべきかが焦点となっています。今回は、パートタイム労働者の給...
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有給休暇の付与条件と雇用形態の違い|分かりやすい解説

有給休暇は、労働者にとって重要な権利ですが、付与条件や雇用形態によって異なることもあります。この記事では、有給休暇の付与条件や、雇用形態ごとの違い、また取得のルールについて詳しく解説します。1. 有給休暇とは?有給休暇とは、労働者が働いた日...
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転職で悩んでいるあなたへ|給料と労働環境の選び方

転職を考える際、給料や労働環境は重要な要素ですが、どちらを優先するべきかは人それぞれの価値観によります。今回は、給料やボーナス、そして働きやすさを比較して、転職先を選ぶ際のポイントを解説します。1. 現職の給料と待遇現在、あなたの給与は日給...
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三交代勤務とその労働環境:休憩時間や働き方の実態

三交代制勤務は、多くの職場で採用されている勤務形態ですが、その働き方や労働環境については賛否があります。特に、長時間働きながらも休憩時間が少ない場合、その労働条件がブラック企業であると感じることが多いです。この記事では、三交代勤務の休憩時間...
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有給休暇を取らせないブラック企業の実態と対策

有給休暇を取らせない企業が存在することは事実です。特に、ブラック企業では従業員の労働環境が悪化し、有給休暇すら取らせてもらえない場合があります。しかし、どれくらいの企業がそのような状況にあるのでしょうか?この記事では、その実態を解説し、どの...
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賃上げの現状 – みなさんの賃上げ率とその影響

最近、賃金の上昇を感じている方もいれば、なかなか賃上げが実現しないという方も多いのではないでしょうか。経済状況や企業の業績、労働市場の状況によって、賃上げの実施状況はさまざまです。今回は、賃上げがどのように行われているのか、その影響や実際の...
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ハローワーク求人票の給与欄解説 – 基本給、残業代、賞与の関係について

ハローワークの求人票を見ていると、給与欄に「基本給」や「定額的に支払われる手当」、「固定残業代」などが記載されていますが、これらが実際にどのように給与に影響するのか、特に「基本給」が残業代や賞与のベースになるのかについて疑問に思う方も多いで...
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歯科助手のボーナスについて:歯科医師や歯科衛生士との違い

歯科助手として勤務予定の方がボーナスについて気になるのは当然のことです。歯科医師や歯科衛生士がボーナスを受け取るのに対し、歯科助手はどうなのかという疑問を持つこともあります。ここでは、歯科助手のボーナスに関する一般的な情報を提供し、ボーナス...
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アルバイトの有給消化:卒業前に消化する方法と注意点

大学4年生で、2026年3月に卒業予定の方がアルバイト先で有給休暇を消化する場合、どういった手順を踏めば良いのかについて解説します。卒業後すぐに就職を予定している方にとって、アルバイトの有給休暇をどのように活用できるかは重要なポイントです。...
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年収の壁強化パッケージとは?公務員の妻が適用されない理由と注意点

年収の壁強化パッケージは、特定の条件を満たす場合に適用される制度であり、特に共働き家庭にとって重要なものです。しかし、地方公務員の配偶者である場合、年収の壁強化パッケージが適用されないことがあるため、注意が必要です。この記事では、その背景や...