労働条件、給与、残業

有給休暇は、労働者にとって大切な権利であり、企業はその取り扱いに関して法令を遵守する義務があります。この記事では、入社からの有給付与のタイミングについてと、有給が付与されなかった場合にどう対処すべきかについて解説します。有給休暇の付与タイミ...

有給休暇に関する取り決めが不明確な場合、会社側と社員側で認識のズレが生じることがあります。特に、休暇の取得方法や欠勤扱いについては、後々のトラブルを避けるために明確にしておくことが重要です。この問題を解決するために、どのように対応すべきか、...

給与明細や源泉徴収票をオンラインで確認する際に、パソコン版サイトにログインできないという問題が発生することがあります。この問題は、スマホ版で問題なく確認できる一方で、パソコン版ではログインできないという不便を引き起こします。この記事では、ロ...

営業職の方々にとって、有給休暇を取ることが仕事の負担にどれだけ影響するのかは重要な問題です。特に、有給を取った場合、残りの日数で目標を達成しなければならないプレッシャーを感じることも多いでしょう。本記事では、営業職における有給休暇の使い方と...

「24時間テレビ」と聞くと、毎年感動的なドラマやチャリティーイベントが放送され、視聴者に大きな影響を与えることは間違いありません。しかし、その放送形式に対して、労働基準法に反しているのではないかという疑問が浮かぶこともあります。特に、出演者...

得意先とのメンテナンス作業契約を締結する際には、いくつか重要なポイントがあります。契約書の内容や契約条件の明確化、契約後の実施手順など、トラブルを避けるために必要な項目をしっかりと押さえておくことが重要です。本記事では、メンテナンス作業契約...

勤務時間が7時間30分と設定されている場合、それ以降の時間が残業となることがあります。残業が発生する条件や、勤務時間の設定がどのように給与に影響するのかを理解しておくことは非常に重要です。この記事では、7時間30分勤務の意味や残業時間の計算...

会社の規定で「会社の承認なくして他に就職すること」や「自己の業務をいたった場合」に懲戒解雇や減給、出勤停止があると記載されている場合、その内容が副業禁止を意味するのかどうか気になる方も多いでしょう。この記事では、会社の規定における副業禁止に...

4月1日入社の方が、9月16日から有給が付与されるタイミングで、9月の1日から10日間お休みを取ることに関して、実際にどのように扱われるのかについて解説します。質問者の方は、欠勤歴がないため、8割以上の勤務条件を満たす可能性が高いとされてい...

ディズニーでの清掃を行っているMBM（株式会社メディア・ビジネス・マネジメント）の採用ページには、ナイトカストーディアルの勤務時間が記載されていますが、勤務時間や休憩時間に関して不明確な点があるようです。今回はその点について詳しく解説します...