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バイトに応募してから連絡が来ない場合、次に何をすべきか悩んでしまいますよね。特に面接の日時や詳細な連絡がないと不安になることもあります。今回は、バイトの応募からの連絡がない場合にどう対応するか、またどのタイミングで次のステップを考えるべきか...

アトピーを持っている場合、飲食業の仕事に就くことについて心配される方も多いかと思います。実際に飲食業界では、衛生面やアレルギーに関する配慮が求められることがあり、アトピー持ちの方には気をつけなければならないこともあります。この記事では、アト...

派遣社員としての職場見学や顔合わせは、実際には面接に近い内容が含まれることがあります。多くの派遣会社では、求職者が派遣先企業で働く前に顔合わせを実施し、その際に仕事の条件や仕事内容について話し合います。しかし、実際のところ、この顔合わせは面...

派遣社員として働く場合、有給休暇の付与には特定の条件が設けられています。特に、出勤率の計算方法や空白期間がある場合の取り扱いについては、少し複雑に感じるかもしれません。この記事では、派遣社員の有給休暇の付与条件や出勤率の計算方法について、実...

バイトをしたいけれど、過去の経験から人間関係が怖いと感じるのは自然なことです。特に、前回のバイトでのトラウマが影響している場合、その不安は大きいかもしれません。しかし、将来のためにお金を貯めたいという気持ちもあり、バイトをする必要があると感...

鬱病などの精神的な疾患を抱えながらアルバイトをする場合、病気をアルバイト先の上司に伝えるべきかどうかは悩ましい問題です。今回は、鬱病を隠したまま働くことの是非、労働者としての権利、そしてアルバイト先に伝える義務があるのかについて詳しく解説し...

給料明細は、労働者が自分の給与の内訳を確認するために非常に重要な書類です。全国チェーンのホテルで働く家族が給料明細をもらえないという問題は、労働者として知っておくべき権利に関わることです。この記事では、給料明細がもらえない理由、労働法におけ...

給与体系が変更された場合、その変更について適切に説明され、文書で明示されることが求められます。特に歩合制給与に関しては、どのように変更されたかを正確に把握し、労働者として自分の権利を理解することが重要です。この記事では、労働条件通知書におけ...

初めての転職活動は、多くの人が不安や迷いを感じる時期です。特に、転職理由や希望条件がはっきりしている場合でも、どのように進めていくべきか迷ってしまうことがあります。この記事では、22歳で初めて転職を考える方に向けて、転職活動の進め方やエージ...

退職後、次の職を見つけるまでに少し時間がかかる場合、生活費を補うためにアルバイトを考える方も多いでしょう。しかし、退職日から離職票を受け取るまでの間にアルバイトをすることが、失業手当の申請にどのような影響を与えるかについて不安に思う方もいる...