転職前に副業を始めたいと考える方々にとって、特に副業禁止の会社においてはリスクを避けながら副収入を得る方法が重要です。コンカフェでの副業は日払いで手渡しというスタイルが多いため、現職にバレるリスクが気になる方も多いでしょう。今回は、転職前にコンカフェで副業をする際の注意点と、バレないための方法について解説します。
コンカフェで副業をする際のリスクとは？
コンカフェでの副業は、時給が比較的高く、柔軟に働けるという魅力がありますが、会社の規定に反することは避けるべきです。副業が発覚した場合、現職の企業から注意を受けたり、最悪の場合は退職金の返還を求められるリスクもあります。これは、就業規則で副業禁止が明記されている場合に起こりやすいため、事前にリスクを理解しておくことが大切です。
また、転職先でも副業が発覚することを避けたいという不安もあるでしょう。そのため、副業の方法を選ぶ際には、リスク回避の工夫が必要です。
現職にバレるリスクを避ける方法
まず最初に、副業をする際には現職にバレないように工夫することが重要です。コンカフェで働く場合、日払い手渡しのため、給与明細や振込明細書などがないことが多いですが、勤務時間や場所などが特定されることがないように注意しましょう。
特に、勤務時間を勤務先と重ならないように設定することが大切です。また、友人や知人に話さないこと、SNSに投稿しないこともリスク回避につながります。
体験入店を選ぶことでリスクを減らす
「体験入店」など、短期間で終了する副業スタイルを選ぶことで、現職にバレるリスクを減らすことができます。体験入店は、正式に勤務を開始する前にお店の雰囲気や業務を確認するためのものですが、短期間で終わるため、勤務先にバレる心配が少なくなります。
また、体験入店を繰り返すことで、長期的なコミットメントを避け、万が一バレたとしても「ただの体験」として説明できる場合があるため、リスク管理に有効です。
転職先での副業について
転職先の企業にも副業禁止規定がある場合、転職後に副業を続けることはリスクが高いです。転職先が副業を容認しているかどうかは、面接時や入社後に確認しておくべきポイントです。
転職後に副業をしても問題ない企業もありますが、あらかじめ規則を確認し、万が一バレた場合にトラブルを避けるための準備をしておくことが賢明です。
まとめ
コンカフェでの副業を行う際は、現職や転職先にバレるリスクを避けるための工夫が必要です。特に副業禁止の会社で働いている場合は、慎重に行動することが求められます。体験入店を選ぶことでリスクを減らし、勤務時間や場所にも気を付けることで、安心して副業を楽しむことができるでしょう。また、転職先でも副業のルールを事前に確認し、トラブルを未然に防ぐようにしましょう。
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