履歴書における会計年度任用職員の職歴の記載方法について

会計年度任用職員として働いた経験を履歴書に記載する際、正しい記載方法に悩むことがあります。特に、契約更新型の仕事や中途退職の場合、その内容をどのように記載すればよいかが分からないこともあるでしょう。この記事では、会計年度任用職員としての職歴を履歴書に記入する方法について解説します。

1. 会計年度任用職員としての職歴記載方法

会計年度任用職員の場合、職歴欄に記載する際には以下のように記載するのが一般的です。

このように記載することで、職務内容と勤務形態（会計年度任用職員）を明確に伝えることができます。

任期満了による退職の場合、「任期満了」と記載しても問題ありません。たとえば、退職日が決まっている場合、以下のように記載することができます。

また、退職理由について「一身上の都合により」とすることも一般的です。

もしも中途で退職した場合、「一身上の都合により退職」と記載することが適切です。中途退職でもその理由について明確に記載することは必要ですが、詳細については特に言及する必要はありません。

履歴書に職歴を記載する際は、勤務年数や役職、職場での業務内容を具体的に記載することが重要です。また、会計年度任用職員のような契約型の職歴であっても、その経験はしっかりアピールしましょう。履歴書に記載することで、自分の能力やスキルを正確に伝えることができます。

会計年度任用職員として働いた経験を履歴書に記載する際は、勤務形態を明確にし、退職理由についても適切に表記することが重要です。履歴書を作成する際には、自分の職務内容や経験をしっかりと反映させることが大切です。