2025-07

バイトとして働く場合、有給の取得には一定の条件があります。特に、就業規則の変更や勤務時間の変更が影響することが多いです。この記事では、勤務年数や出勤状況が有給に与える影響や、就業規則の変更に関する取り決めについて解説します。有給取得の基本条...

就業規則における休職期間満了後の退職取り決めと、それに伴う有休消化の可否について疑問を持つ方も多いでしょう。特に、医師から復職可能との判断があった場合に、休職後に有休を消化できるかどうかは重要なポイントです。この記事では、休職期間満了後の有...

外回り中にカラスに襲われて怪我をしたり、衣服やiPhoneが破損した場合、労災などで補償が受けられるかどうかは気になるポイントです。この記事では、労災補償の対象となる怪我、衣服、iPhoneの補償について詳しく解説します。労災補償とは？労災...

管理職になることに対して多くの人が躊躇する一方で、現場で黙々と働く方が楽だと感じる人もいます。管理職の役割には指導やフォロー、問題解決が求められ、現場の仕事には身体的・精神的な負担が伴います。この記事では、管理職と現場仕事、それぞれの役割が...

法務教官として採用される際、最終合格後の流れや面接、そして配属先についての不安や疑問を抱く方は多いでしょう。特に、志望勤務地と実際の配属先がどのように決まるのかについては、明確に理解しておきたい点です。この記事では、法務教官の採用後の流れと...

法務教官として働く場合、少年院や鑑別所など、勤務先が決まることがありますが、その後、異動の可能性やキャリアパスについて気になる方も多いでしょう。この記事では、法務教官としての勤務場所の変動や、勤務先が少年院に決まった場合のキャリアパスについ...

転職活動をしていると、前職の間に空白期間があった場合にどう説明するか悩むことがあるでしょう。特にその期間に何もしていなかった場合、嘘をついてしまうのではないかという不安を感じることもあります。この記事では、空白期間に関する履歴書の記載方法と...

前職の退職理由について、ハローワークと面接で異なる理由を話すことについて悩む方も多いでしょう。実際、どのような理由を伝えるべきか、そしてその理由を面接先に話すことでリスクが生じるのか、考慮すべき点を詳しく解説します。退職理由を面接で伝える重...

退職に際して有給休暇を消化する場合、通常の休み日を除いた出勤日で有休を消化することが可能か、またその取り決めについて悩んでいる方も多いでしょう。特に、会社の方針やハローワークに確認することについての疑問が生じることがあります。有休消化の基本...

定年退職を迎える際に、少し早めに退職を希望する場合、その取り決めや影響について不安を感じる方も多いでしょう。特に小規模な会社では就業規則が存在しないこともありますが、実際の取り決めがどのように進められるべきかを解説します。定年退職の基準と退...