66歳で新しい仕事を探す際、今の仕事を続けるべきか、興味がある施設警備員への転職を目指すべきか、迷うこともあります。特に、仕事の内容、給与、やりがい、そして生活に必要な安定性など、多くの要素が関わってきます。この記事では、施設警備員への転職と現在の仕事のメリットを比較し、どちらが自分にとって最適な選択なのかを考えるための参考にしていただけます。
現在の仕事のメリット
現在の仕事で得られるメリットは多くあります。まず、長年同じ会社で働いているため、会社の仕組みや業務に慣れており、仕事が安定しているという点が挙げられます。具体的には、年齢に関係なく継続して働ける制度が整っており、社会保険や賞与もあります。
さらに、現在の職場では新しいことを学ぶ必要がなく、既存のスキルで仕事を続けられるため、精神的な負担が少なく済みます。また、退職後も安定した収入があることは大きな魅力です。
施設警備員への転職：魅力と注意点
施設警備員として働くことには、他の仕事と比べて異なる魅力もあります。まず、施設警備員は多くのお客様と接する機会があり、対人関係を楽しむことができます。多くの人とコミュニケーションをとることにやりがいを感じる方には向いている仕事です。
一方で、施設警備員の仕事は給与が低く、特に日勤だけでは生活費を十分に賄うことができないことが多いです。夜勤や24時間勤務をしなければならないことが一般的であり、その点においては体力的な負担も大きくなります。また、警備員としての経験がない場合、初めての仕事に対する不安もあるでしょう。
転職を決めるためのポイント
66歳での転職を考える際に重要なのは、今後どのような生活を送りたいかを明確にすることです。安定した収入を重視するのであれば、現在の仕事を続けることが最適かもしれません。しかし、もっと人と接したり新しい経験を積みたいという気持ちが強ければ、施設警備員への転職も選択肢として検討する価値があります。
施設警備員としての経験がなくても、採用されることはありますが、日勤だけでは生活が難しい点や、体力的な負担について考慮して、無理なく続けられる勤務体系を探すことが大切です。
まとめ
66歳での転職にはリスクもありますが、新しい挑戦をすることで得られる経験や人とのつながりも魅力的です。現在の仕事には安定したメリットがありますが、施設警備員として働くことで得られるやりがいもあります。自分の生活や価値観に合った選択をすることが重要です。転職を考える際は、給与面、勤務体系、精神的な充実感などを総合的に判断しましょう。
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