経理職に応募する際、面接で「なぜこの会社の経理職に就こうと考えたのか？」という質問を受けることがあります。この質問は、応募者がどのようにその企業に対して関心を持ち、なぜ経理職を選んだのかを知るための重要な質問です。この記事では、この質問に対してどのように答えるべきか、そしてその答え方のポイントを解説します。
なぜ経理職を選んだのか
面接官がこの質問をする理由は、応募者が経理という職種にどれだけの理解を持ち、どれだけ情熱を持っているかを知るためです。経理職は、企業の財務状況を正確に管理する重要な役割を担っています。そのため、この職種を選んだ理由としては、数字に対する興味や、組織に貢献したいという思いを述べることが良い印象を与えます。
例えば、「数字を使って問題を解決することに魅力を感じ、経理職に興味を持ちました。企業の財務状況を把握し、適切な意思決定をサポートすることにやりがいを感じています。」といった答え方が適切です。
なぜその会社の経理職に応募したのか
次に、「なぜこの会社の経理職に応募したのか？」という質問には、その会社に対する興味や、その企業が提供する価値に共感した点を説明することが重要です。この質問に対しては、企業の文化や成長性、財務戦略などに触れ、自分がその企業で貢献できると感じた点を具体的に述べると良いでしょう。
例えば、「貴社が展開しているグローバルなビジネスに非常に魅力を感じており、その中で経理職を通じて企業の成長をサポートしたいと考えています。また、貴社の透明性の高い財務運営方針に共感し、その一員として働きたいと思いました。」という答え方が効果的です。
自分のスキルや経験を強調する
「なぜこの経理職に応募したのか」という質問に対しては、自分のスキルや過去の経験がどのようにその職務に役立つかを伝えることも重要です。例えば、簿記や会計の資格、過去の職務経験を踏まえて、どのように経理業務に貢献できるかを説明することが良い印象を与えます。
例えば、「前職で経理補助業務を担当し、日次仕訳や伝票入力などを行いました。その経験を活かして、貴社の経理業務をサポートし、より効率的で正確な業務運営に貢献したいと考えています。」というように、自分の具体的なスキルをアピールすることが大切です。
まとめ
「なぜこの会社の経理職に就こうと考えたのか？」という質問には、自分の経理に対する興味や情熱、その企業に対する理解や共感をしっかり伝えることが大切です。また、自分の経験やスキルを活かして企業にどのように貢献できるかを具体的に伝えることで、面接官に良い印象を与えることができます。
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