バイトを始めたいと考える一方で、通院の予定が多く、シフトの融通が利くか不安に感じる方は少なくありません。特に予約制の病院に通っている場合、勤務時間との調整が必要になるため、職場選びやシフトの相談が重要になってきます。この記事では、通院がある方でも安心して働けるバイトの選び方と、実際に働く際のシフト調整の方法について詳しく解説します。
1. 通院がある場合に向いているバイトの特徴
まずは、通院と両立しやすいバイト先の特徴を把握することが大切です。業種や店舗の体制によって柔軟さに差があるため、自分の生活に合った職場を選びましょう。
1.1. シフトの自由度が高い職場
ドラッグストア、コンビニ、カフェなどの店舗型バイトでは、比較的シフト制が柔軟に組まれる傾向があります。特に週ごとにシフトを提出できる職場や、希望休を伝えやすい環境は、通院の予定がある方には適しています。
例えば、あるドラッグストアチェーンでは「1週間ごとの希望シフト制」を採用しており、毎週の通院予定に合わせてスケジュールを調整できるとの声があります。
1.2. 短時間勤務が可能な職種
通院の日は長時間働くのが難しいこともあるため、2〜4時間程度の短時間勤務が可能な職場を選ぶのもひとつの方法です。飲食店や品出し業務などで、1日数時間だけの勤務が可能なバイトも多くあります。
2. 面接時に確認・相談すべきポイント
実際にバイト先を選ぶ際には、事前にシフトや通院に関して相談しておくことで、ミスマッチを防げます。面接時の質問例や注意点を押さえておきましょう。
2.1. 通院頻度と予約の不規則さを伝える
「月に何回くらい病院に行くのか」「予約時間は固定か不定期か」といった情報を伝えて、対応可能かを尋ねてみましょう。例えば「月に2回程度、予約時間は毎回異なります」と伝えておくと、採用後も調整しやすくなります。
2.2. シフト提出のサイクル
「毎週希望シフトを出せるのか」「月に1回まとめてなのか」など、シフトの提出方法は職場によって異なります。通院と両立するには、短いサイクルでシフト提出できる職場の方が向いています。
3. 実際の職場でのシフト調整の工夫
働き始めた後も、通院との両立にはいくつか工夫が必要です。職場の人と良い関係を築きながら、うまくスケジュールを調整していきましょう。
3.1. 早めの相談・共有を心がける
通院の予定が分かったら、できるだけ早くシフト責任者に伝えるようにしましょう。「来週火曜日に病院が入ったため、この日は出勤できません」など、簡潔かつ早めに伝えることで調整がスムーズになります。
3.2. 仲間との連携も大切
他のスタッフと仲良くなっておくことで、急な休みの際にもシフトを代わってもらいやすくなります。普段から感謝の気持ちを伝え合うことで、協力体制が築きやすくなります。
4. 体験談：ドラッグストア勤務と通院の両立
ある20代女性の方は、月2回の通院を抱えながら、ドラッグストアで週3日勤務しています。毎週シフト希望を出す方式のため、病院の予約日を避けて勤務日を設定できるそうです。
「面接のときに『通院でシフトが変更になることもあります』と話したら、『大丈夫ですよ』と快く受け入れてくれました」とのこと。働きながら治療も続けられており、理解ある職場との出会いが大切だと語っています。
5. まとめ：通院とバイトの両立は可能
予約制の病院に通っている場合でも、バイトとの両立は十分可能です。ポイントは、シフトの柔軟性がある職場を選ぶことと、面接や勤務中に通院の状況を適切に伝えることです。無理をせず、体調を第一に考えながら、働きやすい環境を見つけていきましょう。
